北京考试报讯（记者 任卫军 实习生 徐 凡）  2月10日，记者从海淀职业介绍所主办的首场“春风行动”招聘会上了解到，本应以农民工为主的招聘会，大学生却成了求职主力。
　　首场“春风行动”招聘会共有50余家招聘单位，提供了400多个招聘岗位。在当天的招聘会上，不大的展厅拥进了数百名求职者。来自安徽的计算机专业本科生小刘说，今年就业形势严峻，虽然来的多为中小企业，但只要有机会她就不会放弃。一家物业公司招聘人员称，很多大学生投了简历，可供选择的余地更大了。
　　当天招聘会上提供的岗位多为广告业务、产品销售、物业管理、汽车驾驶等岗位。记者看到，不少大学生应聘者在现场转几圈后就匆匆离开了。山西某大学工商管理专业应届生王磊说，他利用寒假来北京求职，但参加了几场招聘会结果都不尽如人意。他想找一份可以直接上岗的工作，但现场岗位多要求有工作经验或要求自费参加培训，这让他无奈。
　　海淀区职业介绍所客户服务部王兰云介绍，当天大学生求职群体占到50％以上，其中大专以上学历占70％至80％。相对以往招聘会，今年的大学生求职者比例有所增加。这反映了大学生就业心态趋于理性，中小企业不再被毕业生冷落。
　　主办方还在现场设置了多种服务，从公布“求职解忧”网络咨询信箱，到“职业测评台”、“法律咨询台”都受到了不少大学生欢迎。王兰云认为，大学生积极寻求工作的精神值得肯定，但求职前要做好职业定位，比如可通过职业测评等来确定求职方向，提高求职成功率。
　　据了解，由人力资源和社会保障部、全国总工会、共青团中央、全国妇联共同组织各地统一开展的“春风送岗位”活动，旨在组织公共就业服务机构和有关社会团体的基层组织、服务机构，提前收集适合的就业岗位信息，建立全国范围的沟通平台，通过信息发布、召开专场招聘会、组织送岗下乡等方式，集中帮助进城务工妇女、青年等各类农民工实现转移就业。